Lavoro

Lavoro Notturno in Hotel e vendita di alcolici

Nuevo invento Lavoro Notturno en Hoteles y Venta de Alcoholes – Innovación en el Sector Hotelero

Nuevo invento Lavoro Notturno en Hoteles y Venta de Alcoholes: Una Revolución en el Sector Hotelero

El sector hotelero está en constante evolución, y uno de los últimos avances que está llamando la atención es el nuevo invento conocido como Lavoro Notturno. Esta innovadora solución está diseñada para mejorar la eficiencia y la comodidad en la gestión de hoteles y la venta de bebidas alcohólicas, especialmente durante el servicio nocturno.

¿Qué es Lavoro Notturno?

Lavoro Notturno es un sistema automatizado que combina tecnología de punta con prácticas de gestión hotelera para ofrecer un servicio nocturno eficiente y seguro tanto para los huéspedes como para el personal del hotel. Este sistema no solo facilita la gestión de las operaciones nocturnas, sino que también ofrece una solución innovadora para la venta de bebidas alcohólicas, adaptándose a las regulaciones locales y asegurando un control preciso sobre el inventario y las ventas.

Ventajas de Implementar Lavoro Notturno en Tu Hotel

  • Mayor comodidad para los huéspedes: Los clientes pueden disfrutar de un servicio de bebidas alcohólicas las 24 horas, mejorando su experiencia durante su estancia.
  • Ahorro de costos: La automatización reduce la necesidad de personal durante la noche, lo que se traduce en ahorros significativos en costos operativos.
  • Mejor control y seguridad: Con un sistema automatizado, se reducen los riesgos asociados con la manipulación y venta de alcohol, mejorando la seguridad tanto para el personal como para los huéspedes.
  • Análisis de datos y gestión de inventario: Lavoro Notturno permite un seguimiento en tiempo real de las ventas y el inventario, facilitando la toma de decisiones basada en datos precisos.

Implementación de Lavoro Notturno en España y Latinoamérica

El nuevo invento Lavoro Notturno está ganando terreno rápidamente en España y se está extendiendo a otros países de Europa y Latinoamérica. Su capacidad para adaptarse a diferentes regulaciones locales y su facilidad de integración con los sistemas existentes en los hoteles lo convierten en una opción atractiva para aquellos establecimientos que buscan mejorar su servicio nocturno y la gestión de la venta de alcohol.

Si estás considerando mejorar la eficiencia y la experiencia del cliente en tu hotel, el nuevo invento Lavoro Notturno podría ser la solución que estás buscando. Su implementación no solo puede ahorrar costos y mejorar la seguridad, sino que también puede diferenciar tu establecimiento en un mercado competitivo.

Para obtener más información sobre cómo implementar Lavoro Notturno en tu hotel, ponte en contacto con los expertos en soluciones tecnológicas para la industria hotelera. Descubre cómo esta innovadora herramienta puede transformar tu negocio y ofrecer a tus huéspedes una experiencia inolvidable.

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Buongiorno a tutti, spero di avere azzeccato sub e che mi possiate aiutare.

Io 32F, lavoro come receptionist presso una nota catena alberghiera da circa 2 anni. Premetto che il mio obbiettivo è quello di cambiare lavoro il prima possibile, ma non sto avendo fortuna.

Oltre al disagio generale del dover fare i turni, c'è un problema che mi sta causando non poco stress. Il turno di notte si svolge in solitaria, non c'è alcun tipo di sicurezza, o portiere notturno, oltre al receptionist. Fin qui potrebbe anche essere gestibile la situazione, prego che non mi venga mai nessun malanno e via.

Il vero problema sorge quando abbiamo come ospiti determinati tipi di gruppo che tendono ad abusare di alcohol. Abbiamo un frigo bar selfservice aperto H24 contenente birre e vino che, durante certi eventi, viene preso d'assalto. Vi lascio immaginare la situazione: io sono alta un metro e una banana, e mi ritrovo a dover gestire 30/40 uomini ubriachi che, quando va bene fanno solo baccano, quando va male vi lascio immaginare che tipo di atteggiamento possano avere nei miei confronti. Passo il tempo con l'ansia che possa scoppiare una lite, o che se la possano prendere con me per qualsiasi motivo (cosa ovviamente già successo, ma per fortuna non c'è stata aggressione fisica).

Ho segnalato più volte il problema, ma sono sempre stata ignorata. Ho detto di voler chiudere questo benedetto frigo bar ad una certa ora quando ci sono certi gruppi, e sono stata minacciata di provvedimenti disciplinari qualora dovessi provare a farlo.

Il nostro unico supporto è un affarino da tenere addosso che dovrebbe segnalare ad un ente di sicurezza privata l'eventuale caduta a terra, ma oltre a non tenere più la carica, i tempi di reazione sono talmente lunghi da risultare totalmente inutile.

La mia domanda quindi è: è possibile che sia legale tutto questo?
Quando ci sono questi eventi, il receptionist di turno rimane comunque il solo responsabile anche degli altri ospiti nelle camere (parliamo di almeno 100+ persone per notte), della sicurezza generale e nel frattempo deve ovviamente svolgere le mansioni di ricevimento.

Ringrazio chiunque mi possa rispondere o indirizzare nel posto giusto.

(Spero di aver scritto un testo comprensibile, scrivo da reduce di una di queste belle nottate.)


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One Comment

  1. Ma che posto è che avete gli assalti di gruppi di 30/40 ubriaconi così spesso? Hotel vicinanza stadio? e soprattutto perché un frigo bar self service se ci sono gruppi di trogloditi, non hanno mai fatto danni in hotel o semplicemente non pagato le bevande? Sei in Italia con contratto di lavoro di diritto italiano vero?
    Comunque commenti a parte, la soluzione più a buon mercato è rivolgersi intanto al sindacato, e se non basta una lettera dell’avvocato, sperando di trovare al più presto una nuova occupazione. Da come descrivi i capi, probabilmente si innervosiranno ulteriormente se osi lamentarsi di questo frigo bar che sembra un totem sacro, e la vedo poco probabile che prendano provvedimenti organizzativi diversi… ma tu tieni la barra dritta e via appena puoi

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